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《新人事經理必修班》——合格人事經理必須掌握的專業知識和技能 石家莊:2021年12月21日
模塊一:認識人力資源管理1.人力資源的起源2.人力資源的發展階段3.人力資源管理的角色與定位4.人力資源管理的任務與管理者使命5.中國式人力資源管理的模式模塊二:高效招聘與面試技巧1.如何實施完整的招聘流程2.STAR行為面試技巧3.招聘中的細節技巧運作模塊三:目標管理與績效考核體系設計1.企業績效考核所面臨的困境2.......
51份HR日常管理全程文本表單的設計和運用技巧高級研修班 石家莊:2021年12月24日
一、入職管理(一)招聘環節OFFER面試評估表人員需求申請表(二)入職環節(三)入職表單個人信息登記表新進員工入職引導表錄用條件(四)勞合、保密、競業、培訓協議保密協議競業限制協議勞動合同(終極版范文)專項培訓協議書規章制度公示規章制度確認單(培訓)規章制度確認函(OA)員工手冊確認函(列舉)(五)試用期環節試用期解除......
TTT培訓—企業內訓師實戰訓練營 石家莊:2021年12月30日
TTT,英文短語Training the Trainer to Train的縮寫,意為培訓培訓師。一般情況下,它是通用企業管理培訓領域的職業培訓師、企業內訓師的職業技能和職業素質訓練課程。內部培訓師的培養,已經日益成為學習型組織不斷發展和建立培訓系統的一個重要組成部分??墒窃趦炔颗嘤枎煹呐嘤?,很多企業依然存在著諸多的......
《勞動合同法》擬修訂十大問題企業用工模式重構及單方解除爭議訴訟操作解析高級培訓班 石家莊:2021年12月31日
總經理、副總、人力資源總監、經理、主管、法務部門人員及其他管理人員。培訓內容第一部分《勞動合同法》擬修訂十大問題修改方向1:立法宗旨--適當調整過度保護、要適當平衡修改方向2:適用范圍--高管人才賠償原則及成本控制修改方向3:簽訂無固定期限勞動合同的員工如何管理修改方向4:企業7種單方調崗調薪充分明示體現修改方向5:勞......
績效考核暨KPI+BSC實戰訓練 北京:2021年12月10日
認證費用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提交。2.凡希望參加認證考試之學員,在培訓結束后參加認證考試并合格者,頒發與所參......
九型領導力與管理智慧訓練 上海:2022年01月06日
1、通過導師引導,讓學員洞悉自身的管理模式、優勢、盲點及自我提升的方向;2、課程學習,將開啟學員的覺察,極大地提升人際關系敏感度,對人的洞察可以提升到一個高度,感受到一個完全不同的嶄新世界;3、通過課程訓練,開始理解下屬的行為,知曉他們的個性優勢,靈活運用針對性的激勵和時間管理的方式,令他們跳出個性局限,創造卓越的業績......